无论深圳vi设计公司是想寻找新客户、建立更强大的品牌还是吸引现有客户，有效的营销活动都需要仔细规划。 如果您想聘请营销机构，您需要确保正确调整营销专家的规模，以便您的业务得到妥善处理。这五个问题将帮助您确定最适合您的需求，而无需成为在线营销专家。

1. 深圳vi设计公司理想的客户是什么样的？

在营销人员确切地知道您要完成什么并围绕该信息确定答案之前，立即询问这是一个很好的选择。这个问题的目的是确定您的需求和机构的最佳位置之间是否有很好的匹配。大多数营销人员专门从事某事。有些人擅长网站设计，有些人专注于付费搜索活动，有些人擅长电子邮件营销——等等。通常，您希望与一家日复一日地做您想做的事情的机构/自由职业者合作。如果您不在营销人员的最佳位置，您得到的关注和执行可能会低于他们的最佳水平。

有几个例外。如果您的商业计划涉及快速扩张，深圳vi设计公司可能需要聘请一位擅长处理比您大的客户的营销人员。否则，当您在管理增长方面非常深入时，您将需要与一家新机构重新开始。另一个例外可能是营销人员说：“您不在我们的最佳位置，但您是我们想要发展业务的地方。如果您与我们合作，我们将为您提供折扣，并且我们将花一分钱来处理我们的学习曲线。”一个营销人员说这在诚实方面得分很高，你可能会得到一生的讨价还价。

2. 深圳vi设计公司的五年商业计划是什么？

这个问题关系到营销人员的稳定性。除非您有一个非常短期的营销目标——例如，推出产品、建立一个简单的网站——否则您将需要一个可以坚持一段时间的在线营销人员。

大多数在线营销活动需要持续的测试和数据评估才能大踏步前进并不断改进；重新开始一个新的营销通常需要采取一些明确的落后，实现几个步骤可能向前档-不是最大的场景。

关键是要确保您的营销人员有一个计划。您当然不想与主要目标是在某处获得内部工作的营销人员联系。理想情况下，您会希望听到该计划是明智的、具体的，并使您始终处于最佳状态。

3. 如果我们录用你，深圳vi设计公司首先要做的 10 件事是什么？

此处的目的是确定营销人员是否有记录的、系统的活动管理流程。正如我一开始所说的，在线营销很复杂，有很多活动部分。如果营销人员真正了解土地的布局，它将拥有一个可重复的、经过验证的系统来获得结果。您不一定需要了解每个特定活动的所有细节，但您确实希望确保营销人员知道如何开始运作。

顺便说一句，优秀的深圳vi设计公司营销人员会渴望分享有关他们工作方法的详细信息，并能够用简单的英语解释它们。如果他们不愿意分享细节，或者在他们这样做时让你感到困惑，这可能是一个很大的危险信号。

4. 你能给我看一份样本月末报告，无论是真实的还是模型的？

这个问题涉及机构的透明度，是流程管理的另一个指标。优秀的营销人员会让您了解活动进展和您一开始就同意的关键绩效指标 (KPI) 的表现。因此，报告应侧重于这些 KPI，并提供足够的详细信息，让深圳vi设计公司可以告诉营销人员在哪些方面做了一些实际工作，但又不能太详细，以至于您无法从中得出结论。

5. 可以给我做过类似工作的客户的联系方式吗？

营销人员的业绩记录至关重要。显然，如果营销人员不愿意提供参考资料，您可以推断它对类似类型的客户没有取得任何重大成果。危险！这并不一定意味着营销人员是阴暗的，只是适合不合适。这里的关键是关注具有相似广告系列类型和目标的参考。一些公司错误地要求同行业的推荐人；仅当广告系列类型和目标相似时才可以。例如，如果深圳vi设计公司计划进行 SEO 以在当地市场寻找新客户，那么理想的推荐对象是营销人员为之做的客户。

作为后续问题，这里是问题 5A：您能告诉我您对这些客户的具体结果吗？这将为您提供有关推荐人活动相似之处的更多详细信息，并允许您将推荐人对结果的印象与营销人员告诉您的内容相匹配。

这五个问题会让深圳vi设计公司对营销人员是否合适有一个很好的印象。当您用相同的问题审查多个营销人员并比较结果时，这些问题会更有效。最有可能的是，当您从整体上查看回答时，一两个会高于其他人。